保障雇员权益的法例
雇佣条例简明指南
备存工资及雇佣纪录
雇员补偿条例简介
职安健知多少
青年职安健训练课程
青少年工作安全
保障自己的权益 香港有很多保障雇员权益的法例，包括工资、休息日、年假、疾病津贴、离职补偿等等都有清楚列明。很复杂？不如先来个《雇佣条例》简明指南，简要地了解条例内容。也建议你备存工资及雇佣纪录，这样就更能保障你的权益。如因工遭遇意外或患上指定的职业病而需要申请工伤补偿，请参考《雇员补偿条例》简介及其他有关刊物。
职业安全及健康 无论在工场或办公室工作，都要留意工作环境是否安全。考考你是否懂得保护自己，以免发生意外，你可以参加职安健知多少的网上游戏；你亦可以报读职安局举办的青年职安健训练课程，全面学习职业安全知识。还有一个专为年青人设计的青少年工作安全* 网页，由年青艺人以生动手法同你讲解职安健知识。
